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专业要求：电子商务;
学历要求：高中及以上
工作经验：1年以下
薪资待遇：4000-12000 月薪
招聘人数：5
招聘对象： 社会人才
岗位职责：
1，PACK锂电池ToB销售；
2，客户导入和维护；
3，在公司内落实客户所有要求；
4，结账。
任职要求：
1、有强列的兴趣在电池行业从事销售工作；
2、学习能力强，能够理解电池技术要求和商务知识；
3，形象好、表达能力强，沟通有说服力；
4、有责任心，能承受业务工作压力；
5、能独立开车外出；
6、有经验和资源，可以面议适合的高级职位。工资是底薪加提成制；
7，适合的无经验者可从业务助理开始发展。
薪资福利：
1、底薪4000元/月。总提成1.3-1.6%上不封顶；
1，PACK锂电池ToB销售；
2，客户导入和维护；
3，在公司内落实客户所有要求；
4，结账。
任职要求：
1、有强列的兴趣在电池行业从事销售工作；
2、学习能力强，能够理解电池技术要求和商务知识；
3，形象好、表达能力强，沟通有说服力；
4、有责任心，能承受业务工作压力；
5、能独立开车外出；
6、有经验和资源，可以面议适合的高级职位。工资是底薪加提成制；
7，适合的无经验者可从业务助理开始发展。
薪资福利：
1、底薪4000元/月。总提成1.3-1.6%上不封顶；
东莞市环宇源科技有限公司是以锂离子电池模组的研发、设计、生产及销售为主营业务的高新技术企业，是国内领先的锂离子电池模组解决方案及产品提供商，致力于为客户提供安全、轻便、持久的绿色能源产品。公司成立于2006年公司电池事业部现有厂房6000平方米，熟练生产员工400余人，日生产成品电池25万只以上。
公司产品适用于：电动平衡车、扭扭车、电动单车、电动工具、医疗仪器、音箱等各类锂电池组产品的定制与研发
公司拥有一支从事锂电池行业多年、经验丰富的研发团队，并时刻关注着锂电池在各领域的最新发展和应用，并不断为客户研发出“最先进、最安全、最稳定”的锂电池应用方案；公司配备了先进的制造设备、精确的检测仪器、全自动锂电池配组机、全电脑监控智能老化设备等等，并严格按照ISO9001：2008质量管理体系运作，确保为客户提供优质的锂电池系列产品。
更新时间：2024-02-15
更新时间：2022-08-08
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
更新时间：2022-07-11
