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职位发布人

曹女士

近期活跃

广东力王新能源

招聘者

立即沟通

职位要求

1、分析各岗位的招聘需求并及时跟进；
2、选择合适的招聘渠道，筛选简历、邀约面试；
3、跟进候选人面试情况；
4、建立人才储备库；
5、完成领导安排的其它工作
。任职资格：
1、专科以上学历，熟悉劳动法律法规；
2、2年以上招聘工作经验，对网络招聘、现场招聘、猎头招聘、内部招聘等常见招聘方式有实操经验，有较好的简历甄别、面试和人才评估技巧；
3、具有出色的沟通能力，良好的洞察能力、人际交往能力和文字功底；
4、具有强烈的责任感、思维敏捷、工作严谨，有较好的亲和力；
5、具有良好的职业操守，能承受工作压力。